Крупнейшая первичка региона выбрала лидера на следующую пятилетку
Вчера, 10 февраля, в Северодвинске прошла 46-я отчётно-выборная конференция первичной профсоюзной организации ОАО ПО «Севмаш». Это самая крупная первичка в регионе, которая объединяет почти 13 тысяч членов профсоюза. Делегаты заслушали отчёт о работе профкома за прошедшие пять лет, признав работу удовлетворительной, а также избрали профсоюзного лидера на следующую пятилетку. Им вновь стал действующий председатель ППО Андрей Гичко.
На конференции в качестве гостей присутствовали руководители ОАО ПО «Севмаш», председатель территориальной организации Общероссийского профсоюза работников судостроения Николай Житов, председатель Федерации профсоюзов Архангельской области Александр Савкин. Приветствуя участников конференции, Александр Савкин поблагодарил членов профсоюза «Севмаша» за активную и массовую поддержку акций, организованных ФПАО с целью сохранения льгот для пенсионеров, имеющих звание «Ветеран труда Архангельской области» а также против отмены льгот и гарантий работникам северных территорий. «Впереди тоже предстоит очень много работы, — сказал он. — Вопрос об урезании льгот для северян не снят с повестки дня, и профсоюз должен оперативно реагировать на все попытки сделать это. Кроме того, вновь на федеральном уровне поднимается вопрос об увеличении пенсионного возраста, с чем профсоюзы категорически не согласны. Поэтому, чтобы власти нас не только слышали, но и учитывали мнение населения при принятии решений, профсоюз должен оставаться самой массовой общественной организацией, отстаивающей интересы работников. И в этом процессе очень значимую роль играют такие сильные и крупные первичные профсоюзные организации, как ваша».
В своём выступлении председатель первичной профсоюзной организации ОАО ПО «Севмаш» Андрей Гичко отметил, что в приоритетах работы на ближайшие годы останется не только защита интересов членов профсоюза, но и активное сотрудничество с руководством предприятия по вопросам полноценной загрузки мощностей, что является залогом дальнейшего увеличения уровня заработной платы. За прошедшие пять лет средняя заработная плата на «Севмаше» увеличилась практически вдвое и составляет сегодня около 45 тысяч рублей.
В 2017 году предстоит заключение нового коллективного договора предприятия, и, по словам Андрея Гичко, основной задачей профсоюза во время коллективных переговоров с администрацией будет сохранение в полном объёме тех социальных гарантий для работников, которых удалось добиться в предыдущие годы. «Не смотря на сложность внешнеполитической и экономической ситуаций, мы будем придерживаться твёрдой позиции в переговорах с руководством и выстраивать работу на принципах социального партнёрства, — сказал он. — При этом голос профсоюза будет тем сильнее, чем больше работников будут объединять наши ряды. Поэтому первоочередной задачей перед профкомом на ближайшее время будет увеличение профсоюзного членства».